Recruiting-Software, die Auszubildende überzeugt

naymspace hat Skillcheck für die Deutsche Bahn entwickelt: ein individuelles Recruiting-Tool, das jungen Menschen spielerisch hilft, ihre Stärken zu entdecken und passende Ausbildungen innerhalb des DB-Konzerns zu finden. Als Partner für die technische Umsetzung haben wir das Self-Assessment-Tool und seine Spielelogik in enger Zusammenarbeit mit G&P entwickelt.

Wie wir das Self-Assessment-Tool umgesetzt haben

Wir entwickelten eine performante Webanwendung in React und TypeScript, die durch interaktive Elemente und ein vollständig responsives, Mobile-First-Design auf allen Endgeräten ein überzeugendes Nutzererlebnis bietet. Neben der technischen Umsetzung lag ein besonderer Fokus auf der inhaltlichen Gestaltung: Wir konzipierten einen intelligenten Ergebnisalgorithmus, der die persönlichen Stärken der Jugendlichen zuverlässig erfasst und in passende Ausbildungswege übersetzt.

Das Ergebnis ist ein niedrigschwelliges, motivierendes Tool, das junge Menschen begeistert und ihnen echte Orientierung gibt. Es weist Bewerber:innen sicher den Weg zu passenden Ausbildungen innerhalb der Deutschen Bahn und stärkt zugleich die gesamte Recruiting-Kampagne dahinter.